Utilisateur:EmmyN/Brouillon
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Le salaire brut d'un maître de conférences est obtenu en multipliant l'indice majoré par la valeur du point d'indice.
Le changement d'échelon à l'intérieur d'une classe se fait à l'ancienneté. Le passage de la classe normale à la hors-classe se fait au choix (le nombre d'avancements est contingenté). Pour demander à être promu à la hors-classe, il faut au moins être au 7ème échelon de la classe normale et avoir accompli 5 ans de services en tant que maître de conférences. Un maître de conférences promu à la hors-classe est reclassé au plus petit échelon ayant un indice supérieur ou égal à l'indice qu'il avait dans la classe normale. Si le nouvel indice est égal à l'ancien, il garde l'ancienneté acquise dans l'échelon de la classe normale. Si le nouvel indice est strictement supérieur à l'ancien, il n'a pas d'ancienneté dans l'échelon de la hors-classe.
| Echelon | Indice Brut | Indice Majoré | Traitement mensuel net en euro (01/09/14)[1],[2] | Ancienneté requise pour l'accès à cet échelon |
|---|---|---|---|---|
| 1e | 801 | 658 | 2539,79 | 0 |
| 2e | 852 | 696 | 2686,47 | 1 an |
| 3e | 901 | 734 | 2833,14 | 1 an |
| 4e | 958 | 776 | 2995,26 | 1 an |
| 5e | 1015 | 821 | 3168,95 | 1 an |
| 6e | groupe A | A(1) (équivalent 881) | 3400,56 | 5 ans |
| 6e | groupe A | A(2) (équivalent 916) | 3535,66 | 1 an |
| 6e | groupe A | A(3) (équivalent 963) | 3717,07 | 1 an |
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- Calculé comme (Salaire brut annuel) * 83,3612 % / 12 (8,12 % retenu pour pension, 7,125 % CSG (7,5 % art. L136-8 du code de la sécurité sociale) sur 97 % (art. 136-1)), 0,475 % CRDS et 1 % de contribution de solidarité sur le net de retenu pour pension (soit 0,9188 % du brut) (loi n°82-939 du 4 novembre 1982 relative à la contribution exceptionnelle de solidarité en faveur des travailleurs privés d'emploi.) cf. [1])
- Décret no 2010-1749 du 30 décembre 2010 portant relèvement du taux de cotisation des fonctionnaires, des militaires et des ouvriers des établissements industriels de l’Etat