Discussion:Entretien préalable au licenciement en France

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Le titre même de l'article est faux : il s'agit d'un entretien préalable à une sanction pouvant aller jusqu'au licenciement, comme le précise rituellement la formule légale dans les lettres de convocation. La sanction peut être un simple avertissement, une mise à pied, un blâme: il y a toute une échelle de sanctions possibles.--Tango Panaché (d) 2 août 2013 à 23:12 (CEST)[répondre]