Management d'équipe

Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre.
Aller à : navigation, rechercher
image illustrant le management
Cet article est une ébauche concernant le management.

Vous pouvez partager vos connaissances en l’améliorant (comment ?) selon les recommandations des projets correspondants.

Le management d'équipe est le management interpersonnel exercé par le responsable d'un groupe de 3 à 20 individus[réf. nécessaire] sur les membres de celui-ci. Cette équipe peut être une équipe de direction. On utilise aussi parfois le terme de management de proximité.

La même théorie peut s’appeler Management situationnel pour un auteur et Leader situationnel pour un autre[réf. nécessaire]. Robert Blake et Jane Mouton ont utilisé l'expression « Grid », grille du management à l'origine puis grille du leadership.

Il fait partie du comportement organisationnel, et mobilise ses techniques et concepts : approche situationnelle, dynamique de groupe, team building, coaching d'équipeetc.

Bibliographie[modifier | modifier le code]

  • Robert Blake et Jane Mouton, Les deux dimensions du management, Les Éditions d'Organisation, 1969.

Années 1980

  • (en) Paul Hersey, The Situational Leader, Warner Books, 1984.
  • Dominique Tissier, Management situationnel 1. Les voies de l'autonomie et de la délégation, Insep Éditions, 1988.

Années 2000

Années 2010

  • Michel Barabel, Olivier Meier, Manageor - 2e édition. Les meilleures pratiques du management, Dunod, 2010, « Management d'équipe et leadership », p. 590-597.
  • Roger Mucchielli, Le travail en équipe. Clé pour une meilleure efficacité collective (1980), ESF, 2011.
  • Florence Allard-Poesi, Management d'équipe, 3e édition, Dunod, 2012.

2013

  • Richard Templar, Les 100 règles d'or du management, Marabout, 2013.
  • Patrice Stern, Jean-Marc Schoettl, La Boîte à outils du management, 2e éd., Dunod, 2013

2014

  • Nathalie Houver, Le petit Management 2014. Les pratiques clés en 14 fiches, 3e édition, Dunod, 2014.
  • Martine Laffitte-Mourlanne, Ginette Lafontaine, Management de l'équipe commerciale BTS, 1re et 2e années, Nathan, 2014.
  • Bernard Diridollou, Manager son équipe au quotidien, Eyrolles, 2014.
  • Bob Nelson, Peter Economy, Thierry Boudès, Le Management pour les Nuls, 3e Éd., First, 2014.
  • « Les fondamentaux du management d'équipe », Vie en entreprise, APEC, 2014[1]
  • Renaud de Harlez, Le management par objectifs de Peter Drucker. Comment fixer des objectifs pour booster la productivité ? 50 minutes, 2014.

2015

  • Sylvia Arcos-Schmidt, Lucien Arcos, Le grand livre du management. Pour mieux incarner votre métier de manager, Afnor, 2015.
  • Thévenet, Dejoux et al., Fonctions RH, 4e édition, Pearson, 2015, p. 359-384, « La gestion des équipes ».

Articles connexes[modifier | modifier le code]

Références[modifier | modifier le code]

2. Le manager de proximité, metteur en scène de la performance[1], par Giorgio Alessi-Mansour

  1. « Le manager de proximité, metteur en scène de la performance »,‎ (consulté le 26 septembre 2016)