Great Place to Work
Great Place To Work est la marque de la société Best Workplaces.
Elle est spécialisée dans la mesure de la qualité de vie au travail. La marque de certification est controversée.
Activité et méthodologie
[modifier | modifier le code]Son objectif est de décerner une certification Great Place to Work à des entreprises où il fait bon travailler.
En 2011, Michael Burchell et Jennifer Robin publient un ouvrage « qui leur permet de "vendre" leur activité »[1].
En collaboration avec Le Figaro, l'entreprise décerne tous les ans un prix des entreprises françaises « où il fait bon travailler », les Best Workplaces France. Depuis 2020, le cabinet présente, en partenariat avec le think tank « Marie Claire Agir pour l'Égalité », sa première liste des Best Workplaces For Women en France. L'une des conditions pour apparaitre sur la liste est d'avoir au moins 33% de femmes ou plus au sein de l'effectif[2].
Critiques
[modifier | modifier le code]En tant que marque de certification des entreprises, la marque Great Place to Work est controversée : elle est obtenue en payant, s'appuie sur une méthodologie contestable (l'entreprise cliente établit elle-même un dossier de « bonnes pratiques » qui compte pour un tiers de la note de la labellisation), et est fréquemment accusée d'être une simple manœuvre marketing[3] pour se donner une bonne image[4],[5]
Plusieurs entreprises certifiées surprennent, comme le cabinet d'audit EY, connu pour ses conditions de travail stressantes[5], McDonald's, alors que plus d'une dizaine de grèves dénoncent les conditions de travail[4].
La labellisation de Deliveroo a également surpris[5].
Notes et références
[modifier | modifier le code]- ↑ « Ces entreprises où il fait bon travailler... », Le Monde, (lire en ligne
)
- ↑ « Ces entreprises françaises où il fait bon travailler quand on est une femme » , sur Madame Figaro, (consulté le )
- ↑ « Great Place to Work : enquête sur le classement RH des entreprises ou il fait bon travailler »(Archive.org • Wikiwix • Archive.is • Google • Que faire ?), sur LEntreprise.com, (consulté le )
- « Peut-on croire les palmarès des entreprises où il fait bon travailler ? », sur FranceTVInfo, (consulté le )
- Jean-Christophe Vuattoux et Tarik Chakor, « Qualité de vie au travail : bienvenue dans l’ère du « greatwashing » » , sur The Conversation, (consulté le )
Articles connexes
[modifier | modifier le code]Liens externes
[modifier | modifier le code]
